Analista de Departamento Pessoal

Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para conduzir as rotinas trabalhistas da empresa, assegurando o cumprimento da legislação vigente e a correta execução dos processos de folha, benefícios e obrigações acessórias.

Responsabilidades

• Executar e conferir o processamento da folha de pagamento e dos encargos trabalhistas.
• Conduzir as rotinas de admissão, rescisão, férias e afastamentos.
• Cumprir as obrigações acessórias: eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb, CAGED e RAIS.
• Administrar benefícios e realizar a conferência das respectivas faturas.
• Controlar a jornada, o banco de horas e os apontamentos de ponto.
• Atender colaboradores e gestores em dúvidas sobre direitos e rotinas trabalhistas.
• Apoiar auditorias, fiscalizações e demandas do jurídico trabalhista.

Requisitos

• Formação superior completa ou em andamento em Gestão de RH, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.
• Experiência com rotinas completas de departamento pessoal.
• Conhecimento sólido de legislação trabalhista e previdenciária.
• Domínio do eSocial e das obrigações acessórias vigentes.
• Excel intermediário ou avançado.

Diferenciais

• Experiência com sistemas de folha (TOTVS, Senior, Domínio ou equivalentes).
• Vivência com convenções coletivas de categorias industriais.
• Conhecimento em cálculos trabalhistas complexos e rescisões atípicas.
• Experiência em empresas com grande volume de colaboradores.